Skip to content

Manon Hunse: “Innovatie werkt pas als het begint bij de praktijk. Dáár zit de oplossing.”

Manon Hunse: “Innovatie werkt pas als het begint bij de praktijk. Dáár zit de oplossing.”

Sinds kort versterkt Manon InfraHealth als projectleider en consultant in technologie en implementaties binnen de zorg. Ze combineert haar ervaring op de werkvloer met een scherpe blik op innovatie. Manon weet als geen ander hoe je techniek inzet die écht werkt omdat ze altijd begint bij de praktijk. In dit interview vertelt ze over haar aanpak, drijfveren en wat haar uit bed krijgt. Ja, ook letterlijk.

Wie is Manon Hunse, in een notendop?

Een enthousiaste aanpakker met een passie voor slimme zorg. Ik hou ervan om structuur aan te brengen in complexe vraagstukken en mensen mee te krijgen in verandering. Humor en nuchterheid zijn daarin mijn geheime wapens.

Wat uit jouw achtergrond in de zorg helpt je nu als projectleider en consultant?

“Ik snap als geen ander waar zorgmedewerkers tegenaan lopen als nieuwe technologie hun werk verandert. Daardoor kan ik implementaties niet alleen technisch goed neerzetten, maar ook echt laten landen op de werkvloer. Geen mooie praatjes, maar oplossingen die werken.”

Wat trekt jou zo aan in techniek en implementaties binnen de zorg?

“Technologie kan de zorg echt beter maken als je het goed aanpakt. Ik krijg er energie van om technische innovaties zo te vertalen dat ze aansluiten bij wat cliënten/ bewoners en zorgprofessionals nodig hebben. Techniek is geen doel op zich, maar een middel om de zorg menselijker te maken.”

Wat maakt voor jou een technische implementatie écht succesvol?

“Als iedereen na afloop denkt: waarom hebben we dit niet eerder gedaan? Succes betekent voor mij dat technologie niet alleen werkt, maar ook geaccepteerd en omarmd wordt door de mensen die ermee moeten werken.”

Hoe pak jij verandertrajecten aan waarin techniek en mensen samenkomen?

“Door vanaf het begin iedereen mee te nemen. Luisteren, eerlijk zijn over wat er verandert en samen werken aan oplossingen. Ik geloof niet in top-down beslissingen zonder draagvlak. Verandering slaagt pas als mensen begrijpen waarom het nodig is én er zelf invloed op hebben.”

Wat hoop je te bereiken bij InfraHealth?

“Ik wil bijdragen aan zorginnovaties die écht het verschil maken. Niet alleen mooie plannen maken, maar samen met klanten zorgen voor implementaties die de kwaliteit van zorg verbeteren. Daarnaast hoop ik zelf ook veel te leren, want elke organisatie en elk project is weer anders.”

Waar mogen we je midden in de nacht voor wakker maken?

“Voor een briljant idee of innovatie of een versgebakken cake! Voor een leuk (technisch) DIY-project, spring ik ook mijn bed uit.”

En wie ben jij buiten het werk?

Ik houd van koffie, droge humor en mensen die met beide benen op de grond staan. Ze laadt op door lekker actief te zijn, maar vergeet ook niet om op z’n tijd gewoon even niks te doen. Structuur, zelfs in ontspanning? Jazeker, maar wel met een glimlach.

Wil je ook werken bij InfraHealth? Check onze vacatures en wie weet word jij onze nieuwe collega.

Wil je meer weten over wat Manon voor jouw organisatie kan betekenen? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.